فرهیختگان: از اواخر دیدار مقابل شمس‌آذر سیل شعار‌های هواداران علیه بازیکنان آغاز شد و البته در این بین بیشتر شعار‌ها علیه سیدحسین حسینی، دروازه‌بان و کاپیتان این تیم سر داده شد.
این در شرایطی است که شکست استقلال و شعار علیه ارکان این باشگاه توسط هوادارانی که در سرما خود را به ورزشگاه رسانده بودند، تمامی ماجرای دوشنبه شب در ورزشگاه آزادی نبود و در اتفاقی عجیب نوبت به بازیکنان استقلال رسید تا نارضایتی‌های خود علیه سرمربی این تیم را در رختکن علنی کنند تا جایی که بر اساس شنیده‌ها برخی بازیکنان استقلال بعد از شکست برابر شمس‌آذر و ناکامی‌های پیاپی به طور علنی مخالفت خود را با موسیمانه ابراز کرده‌اند. آن‌ها معتقدند که این سرمربی با تصمیمات اشتباه خود، نه تنها تاکتیک‌های تیم را تضعیف کرده، بلکه فضای روحی تیم را نیز تحت تأثیر قرار داده است. این اعتراض‌ها به نشست‌های رختکن کشیده شده و گفته می‌شود که بازیکنان در این جلسات خواستار تغییر سرمربی شده‌اند!
اما با وجود نارضایتی بازیکنان و هواداران، هیئت‌مدیره باشگاه اعلام کرده موسیمانه باید به کار خود ادامه دهد. دلیل این تصمیم، به نظر می‌رسد بیشتر به مسائل مالی و مدیریتی مرتبط باشد. مبلغ قرارداد موسیمانه زیاد است و فسخ آن در میانه فصل، فشار اقتصادی مضاعفی به باشگاه وارد می‌کند. از سوی دیگر، تغییرات مکرر در کادرفنی در فصل جاری، ثبات تاکتیکی تیم را از بین برده و زمانبر بودن فرایند انتخاب سرمربی جدید نیز بر پیچیدگی‌های ماجرا افزوده است. مدیران استقلال بر این باورند که در شرایط فعلی، تعویض سرمربی نمی‌تواند راه حل کوتاه‌مدتی برای حل بحران باشد، همان‌گونه که پرسپولیس نیز پس از تغییر کادر فنی خود دچار مشکلات مشابهی شده است.
در این خصوص یکی از مدیران استقلال گفت: «در این مقطع از فصل نمی‌توان به این شکل با سرمربی قطع همکاری کرد. این وسط آبروی خودمان هم مطرح است، ضمن اینکه پای قرارداد سنگینی هم در میان است و این عدد اصلاً کم نیست. قطعاً در این روند مربی هم مؤثر است، اما بازیکنان هم باید متعصب‌تر و محکم‌تر به میدان بروند. با لج کردن با هم و نارضایتی، کار درست پیش نمی‌رود. مگر می‌شود مقابل تیم قعر جدولی، آن هم در ورزشگاه آزادی به این شکل شکست خورد؟! اقدامات و برنامه‌های زیادی برای تیم داریم که به بچه‌ها روحیه و انگیزه بدهیم و آن‌ها را امیدوار کنیم، اما لازمه آن این است که از طرف تیم هم انگیزه لازم برای این اقدامات به وجود بیاید.»
