به گزارش "ورزش سه"، منچستریونایتد هفته گذشته برنامه‌هایی را برای اخراج ۲۰۰ کارمند دیگرش اعلام کرد و انتظار می‌رود این کارکنان در ماه آوریل از سرنوشت‌شان به صورت رسمی مطلع شوند. این اخراج‌ها پس از ۲۵۰ تعدیل نیرو صورت می‌گیرد که سال گذشته تحت مدیریت سر جیم راتکلیف و شرکت INEOS که مالکیت بخشی از این باشگاه را در اختیار دارد انجام شد.
روزنامه انگلیسی سان خبر داده است که موج اولیه این تعدیل نیرو شامل تعدادی از مربیان در آکادمی این باشگاه بوده است. طبق این گزارش، مربیان آکادمی شیاطین سرخ در ماه جولای مطلع شدند که شغل‌شان در خطر است، درست قبل از این که بازیکنان جوان برای شروع فصل جدید به این باشگاه بازگردند.
گفته می‌شود برخی از مربیان از شدت ناراحتی گریه کردند و بسیاری از کودکان هم به پهنای صورت اشک ریختند، در حالی که سایر بازیکنان آکادمی سعی کردند اعضای کادر فنی را دلداری دهند. پدر یکی از بازیکنان که نامش فاش نشده، به سان گفت: «نحوه رفتار باشگاه شرم‌آور بود. مثل این است که تمام تابستان منتظر بمانی و بعد همه معلمان را در روز اول مدرسه — جلوی چشم بچه‌ها — اخراج کنی. بعضی از مربیان گریه می‌کردند، بعضی از بچه‌ها هم گریه می‌کردند و والدین با خودشان می‌گفتند: اینجا چه خبر است؟»
بر اساس این گزارش، نیک کاکس به عنوان مدیر آکادمی منچستریونایتد بعداً با ارسال ایمیلی برای والدین توضیح داد که این اقدام بخشی از طرح کاهش هزینه‌ها است که هدفش تبدیل باشگاه به سازمانی چابک‌تر و کم‌هزینه‌تر است.
آکادمی جوانان یونایتد یکی از بهترین آکادمی‌ها در جهان محسوب می‌شود و به دلیل پرورش استعدادهای جهانی به طور پیوسته مورد تحسین قرار گرفته است. مهم‌ترین نمونه‌های آن نسل طلایی کلاس ۱۹۹۲ شامل دیوید بکام، رایان گیگز، پل اسکولز، گری نویل، فیل نویل و نیکی بات هستند. کوبی ماینو و الخاندرو گارناچو از آخرین فارغ‌التحصیلان این آکادمی هستند که به بازیکنان کلیدی تیم اول تحت هدایت اریک تن‌هاخ و تیم‌های ملی‌شان تبدیل شده‌اند.
هفت عضو کادر آکادمی از جمله سه نفر از پرسابقه‌ترین کارکنان یونایتد در جلسات ماه جولای مطلع شدند که شغل‌شان در میان اولین مشاغلی است که در معرض خطر تعدیل نیرو قرار دارد.
