به گزارش گروه آنلاین روزنامه دنیای اقتصاد؛ به گزارش روابط عمومی بانک مرکزی، به موجب جزء (۲) بند (ج) ماده (۹) قانون پنجساله هفتم پیشرفت جمهوری اسلامی ایران « بانک مرکزی مکلف است به منظور تسهیل فرآیند اعطای تسهیلات خُرد، ترویج و گسترش سنت قرض‌الحسنه و قانونمند شدن فعالیت صندوق‌های قرض‌الحسنه تا پایان سال اول اجرای این قانون دستورالعمل تأسیس و فعالیت صندوق‌های قرض‌الحسنه را به منظور توسعه قانونمند این صندوق‌ها تهیه نموده و به تصویب هیات عالی بانک مرکزی برساند.» در این راستا دستورالعمل فوق در هجدهمین نشست مورخ ۲۳/۱۱/۱۴۰۳ هیات عالی بانک مرکزی به تصویب رسید.
براساس این دستورالعمل، صندوق‌های قرض‌الحسنه به چهار دسته خُرد، کوچک، متوسط و بزرگ تقسیم شده‌اند که اهم ویژگی‌های آنها به شرح جدول زیر می‌باشد:
|
نوع صندوق |
صندوق خُرد |
صندوق کوچک |
صندوق متوسط |
صندوق بزرگ |
|
حداقل سرمایه لازم |
یک میلیارد ریال |
پنج میلیارد ریال |
بیست و پنج میلیارد ریال به علاوه 20 درصد سرمایه فوق به ازای هر شعبه |
ده هزار میلیارد ریال |
|
حداکثر منابع نقدی قابل جذب |
یکصد میلیارد ریال |
یکهزار میلیارد ریال |
سی هزار میلیارد ریال |
یکصد و پنجاه هزار میلیارد ریال |
|
حداکثر مانده سپرده‌های قرض‌الحسنه قابل جذب |
چهل برابر سرمایه |
سی برابر سرمایه |
بیست برابر سرمایه |
ده برابر سرمایه |
|
حداکثر مبلغ قرض‌الحسنه قابل پرداخت به هر شخص |
پانصد میلیون ریال |
یک میلیارد ریال |
یک و نیم میلیارد ریال |
دو و نیم میلیارد ریال |
|
حداکثر تعداد شعبه قابل تأسیس در چارچوب مقررات |
فاقد شعبه |
فاقد شعبه |
تا 10 شعبه صرفا در یک استان |
تا 50 شعبه در کشور |
|
حسابرس مستقل و بازرس قانونی صندوق قرض‌الحسنه |
عدم الزام به انتخاب از میان حسابرسان معتمد بانک مرکزی |
عدم الزام به انتخاب از حسابرسان معتمد بانک مرکزی |
الزام به انتخاب از حسابرسان معتمد بانک مرکزی |
الزام به انتخاب از حسابرسان معتمد بانک مرکزی |
|
حداکثر تعداد مجاز موسسات اعتباری که صندوق می تواند نزد آنها سپرده گذاری نماید |
دو موسسه اعتباری |
دو موسسه اعتباری |
سه موسسه اعتباری |
پنج موسسه اعتباری |
|
حد مجاز دریافت و پرداخت وجه نقد توسط صندوق |
به ازای هر مشتری در هر روز تا سقف 150 میلیون ریال |
|||
مطابق ماده ۱۱۰ این دستورالعمل: «صندوق‌هایی که قبل از تصویب این دستورالعمل تأسیس شده و به فعالیت اشتغال داشته‌اند، باید ظرف مدت دو سال از تاریخ ابلاغ این دستورالعمل، مطابق شیوه‌نامه‌ای که به تصویب هیأت‌عالی می‌رسد شرایط خود را با مفاد این دستورالعمل تطبیق دهند مگر در مواردی که مهلت دیگری برای آنها در مفاد دستورالعمل قید شده باشد.» که شیوه نامه فوق در دست تدوین می باشد.»
